En cas de congé maternité suivi d’un arrêt maladie, la salariée bénéficie t’elle d’un report de la protection de 4 semaines ?

Par un arrêt en date du 8 juillet 2015, la Cour de cassation affirme expressément que si la période de protection de 4 semaines suivant le congé de maternité est suspendue par la prise des congés payés suivant immédiatement le congé de maternité, son point de départ étant alors reporté à la date de la reprise du travail par la salariée, il n’en va pas de même en cas d’arrêt de travail pour maladie.